员额教师与编制教师区别?

员额教师和编制教师都是学校的正式教师，但聘用方式和稳定性不同。编制教师属于事业单位编制，工作稳定，待遇有保障；员额教师则是学校根据需求自主招聘，合同制管理，稳定性相对较低。

区别

编制教师：编制教师通过统一考试进入，拥有事业编制，享受国家规定的工资福利和退休待遇。工作期间除非违法违纪，否则不会被解聘，职业保障性强。学校不能随意调整岗位或薪资，岗位数量由教育部门统一核定。

员额教师：员额教师由学校直接招聘，签订劳动合同，工资由学校自筹或财政补贴部分决定。合同期限一般为1-3年，到期后根据学校需求续签。岗位调整和薪资变化更灵活，但职业稳定性不如编制教师，需面对续聘压力。