人力资源外包和项目外包有什么不同?

人力资源外包是把企业的人事管理工作交给专业公司处理，比如招聘、发工资、交社保等。项目外包是把具体的工作任务交给外部团队完成，比如软件开发、活动策划等。前者关注人员管理，后者关注任务交付。

区别

人力资源外包：主要处理企业的人事相关事务，包括员工招聘、培训、薪酬发放、社保管理等。外包公司负责整个员工生命周期管理，企业只需提供需求，不用直接管理员工。这种外包适合长期稳定的人事支持，能减少企业内部人事部门的工作量。

项目外包：针对特定任务或项目，企业把某个具体工作交给外部团队完成，比如网站开发、市场调研、产品测试等。外包团队按合同要求交付成果，项目结束后合作关系即结束。这种外包适合短期、专业性强的工作，企业能快速获得专业支持。