央企社招和校招有什么区别?

央企社招面向有工作经验的社会人士，校招则针对应届毕业生。社招更看重实际工作能力和行业经验，校招侧重学历背景和发展潜力。社招岗位多为专业技术或管理类，校招以培养生和基层岗位为主。社招流程灵活，校招有固定校园招聘周期。

区别

央企社招：主要招聘有2年以上工作经验的人，要求熟悉行业技能或具备项目管理能力。岗位集中在技术、财务、销售等专业领域，薪资根据经验和能力定级，面试流程相对简单，入职后直接参与具体项目工作。

央企校招：面向当年毕业的本科生和研究生，重点考察学习成绩、专业基础和综合素质。提供培训轮岗机会，岗位多为助理类或储备干部，薪资按学历定标准，流程包括笔试、多轮面试和体检，培养周期较长。