底薪和薪资的区别?

底薪是固定工资，不管业绩多少都会发放；薪资包含底薪加奖金、提成等浮动部分，实际收入会根据表现变化。

区别

底薪：每月固定发放的金额，比如5000元，不因工作表现增减。员工无论完成多少任务，都能拿到这笔钱，保障基本生活。底薪在劳动合同中明确写明，是薪资的组成部分。

薪资：包含底薪和额外收入的总和。比如底薪5000元，加上2000元奖金，实际薪资就是7000元。薪资会根据业绩、加班等情况浮动，员工表现好时收入更高，但底薪部分保持不变。