时间:01-20人气:21作者:曾经的自豪
工资和薪资都是劳动报酬,但发放方式不同。工资按小时或天数计算,适合临时工或兼职;薪资按月或年固定发放,适合正式员工。工资变动大,薪资相对稳定。
区别
工资:按工作时间或工作量计算,每天或每周结算。比如建筑工人按天计酬,快递员按单提成。金额不固定,多劳多得,适合灵活就业者。
薪资:按月或年固定发放,不因工作时长变化而调整。比如教师月薪5000元,公务员年薪10万元。包含基本工资、奖金等,适合长期稳定岗位。
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