轮值和轮岗的区别和联系?

轮值和轮岗都是人员调配的方式，但目的不同。轮值是按时间轮流值班，确保工作时段有人负责；轮岗则是员工在不同岗位间轮换，培养多技能。两者都涉及人员流动，但轮值侧重时间安排，轮岗侧重能力提升。

区别

轮值：按固定时间表安排人员值班，比如医院护士24小时轮班，确保每个时段都有人值守。重点在时间覆盖，不涉及岗位内容变化。常用于需要连续服务的场景，如保安、客服。

轮岗：员工在不同岗位间定期调换，比如银行柜员先做储蓄后做信贷，学习不同业务。重点在技能拓展，不改变工作时间。常用于培养复合型人才，如企业内部培训。