新加坡sp和ep有什么区别吗?

新加坡SP和EP是两种不同的工作准证，主要面向不同人群。SP适合普通技术工人和服务业员工，要求相对较低；EP则面向高管、专家等高学历人才，要求严格。两者在薪资门槛、学历要求等方面有明显差异。

区别

SP：准证面向中等技能劳动者，如厨师、销售员等。申请者需具备相关工作经验，月薪最低3000新元。准证有效期1-2年，可续签。家属无法随行，但可申请家属准证。适合想快速就业的蓝领或服务业人员。

EP：准证面向高管、研究人员等高学历人才。申请者需拥有大学学位或专业资格，月薪最低5000新元。准证有效期3年，可续签。家属可随行，包括配偶和子女。适合职业发展的高端人才或投资者。