国投电力和国电投哪个待遇好些?

国投电力待遇更优，薪资水平和福利体系更稳定，适合追求长期发展的人。

对比

国投电力：薪资结构固定，基本工资加年终奖，年均收入约20万起。五险一金按全额缴纳，提供补充医疗保险和企业年金。工作节奏适中，加班较少，每年有15天带薪年假，节日福利和体检福利齐全。

国家电投：薪资包含基本工资和绩效奖金，绩效占比高，收入波动较大，年均收入15万到25万之间。五险一金按最低标准缴纳，无补充福利。工作强度大，项目期需频繁加班，年假仅10天，福利较少但项目奖金较高。