山东电力超高压公司待遇与县市电力局哪个更好?

山东电力超高压公司待遇整体优于县市电力局，薪资高、福利好，但工作压力较大，常需倒班或出差；县市电力局工作稳定，压力小，适合本地生活，但薪资和晋升空间有限。

对比

山东电力超高压公司：薪资水平较高，基本工资加上绩效和补贴，年收入可达15万以上，五险一金按高标准缴纳，提供免费宿舍和餐补。工作节奏快，需24小时轮班，节假日值班频繁，适合能接受高强度工作的人员。

县市电力局：薪资稳定，基本工资加地方补贴，年收入约8万到12万，福利保障齐全但标准较低。工作内容以日常维护和客户服务为主，工作时间固定，加班少，适合追求安稳生活、重视家庭的人员。