教师编制和管委会编制哪个好?

教师编制和管委会编制各有优势，选择取决于个人职业规划。教师编制工作稳定，寒暑假多，适合热爱教育、喜欢与学生相处的人；管委会编制偏向行政管理，工作内容多样，晋升空间可能更大，适合擅长协调、希望接触社会资源的人。

对比

教师编制：工作环境以学校为主，日常备课、上课、批改作业，压力来自教学质量和学生管理。收入固定，福利完善，退休保障好。适合追求安稳、喜欢规律生活的人，职业发展路径清晰，从普通教师到教研组长、校长，但晋升竞争激烈。

管委会编制：工作内容涉及政策执行、项目协调、会议组织等，需要处理多方关系。节奏较快，经常加班，但能积累人脉和资源。收入与绩效挂钩，部分地区补贴较高。适合喜欢挑战、擅长沟通的人，职业发展更灵活，可转向政府部门或企业，但稳定性略低。