甘肃省建行和工行哪个待遇好些?

甘肃省建行和工行待遇各有优势，建行福利补贴稍高，工行薪资增长空间较大。具体选择需结合岗位类型和个人职业规划。

对比

建行：甘肃省建行提供更全面的福利补贴，包括住房补贴、交通补助和年度体检，薪资结构稳定，适合追求生活品质的员工。新员工入职后每月到手工资约5000元，年终奖根据业绩浮动，平均2万元左右。工作节奏适中，加班较少，适合重视工作生活平衡的人。

工行：甘肃省工行薪资竞争力更强，绩效奖金占比高，业绩突出的员工月收入可达6000元以上，年终奖普遍比建行高30%。晋升机制更透明，管理岗位晋升周期约3-5年，适合有冲劲的年轻人。但工作压力较大，旺季需频繁加班，适合能接受高强度工作的人。