事业编一类好还是二类好?

事业编一类和二类各有优势，选择取决于个人需求。一类岗位稳定性强，福利待遇好，适合追求长期稳定的人；二类岗位灵活性高，工作压力相对较小，适合喜欢自由生活的人。

对比

事业编一类：一类岗位属于财政全额拨款，工资按时发放，五险一金缴纳比例高，退休后养老金待遇优厚。工作内容多涉及核心部门，晋升机会较多，但工作节奏快，加班情况常见，适合能承受较大压力的人。这类岗位竞争激烈，考试难度大，录取后工作稳定性强，几乎不用担心失业问题。

事业编二类：二类岗位部分经费自筹，工资待遇略低于一类，但工作压力小，加班少，工作时间相对规律。这类岗位多出现在基层或辅助性部门，工作内容简单，适合追求工作生活平衡的人。考试难度较低，录取机会大，但晋升空间有限，部分单位可能存在经费紧张影响福利发放的情况。