销售经理和行政主管哪个职位高?

销售经理和行政主管的职位高低取决于公司架构和业务重点。销售经理直接负责业绩和收入，对企业盈利影响大；行政主管负责内部运营支持，保障日常运作。在大多数企业中，销售经理的职位层级更高，薪酬和发展空间也更大。

对比

销售经理：核心职责是带领团队完成销售目标，管理客户关系，制定销售策略。这个职位直接影响公司收入，业绩压力较大，但回报也高。晋升路径清晰，可向销售总监或区域负责人发展。薪资结构通常包含高额提成，适合擅长沟通和谈判的人。

行政主管：主要工作是协调各部门事务，管理办公资源，处理行政流程。这个职位确保公司内部运作顺畅，但与业务收入关联度较低。晋升空间相对有限，多向行政经理或办公室主任发展。薪资固定为主，稳定性强，适合注重细节和组织能力的人。