电信和移动校招进哪个单位好?

电信和移动校招各有优势，选择哪个更好取决于个人职业规划。电信在固网业务、政企服务和数字化转型领域实力较强，适合偏好稳定、深耕技术或政企市场的求职者；移动则在个人通信、5G应用和大众消费市场占据主导，适合喜欢创新、贴近用户或拓展新兴业务的年轻人。建议结合自身专业方向、地域偏好及长期发展目标综合考量。

对比

电信：作为传统固网运营商，电信在宽带、IDC数据中心和政企解决方案上积累深厚，技术岗位占比高，工作节奏相对平稳。校招后多参与智慧城市、云计算等项目，晋升路径清晰，适合追求专业深耕的求职者。薪资结构以固定工资为主，福利体系完善，但市场化薪酬竞争力稍弱。

移动：用户规模全国第一，5G基站数量超200万个，在个人通信和移动互联网领域优势明显。校招岗位侧重市场拓展、产品运营和新兴技术应用，工作节奏快，年轻团队多，创新机会丰富。薪资包含较高绩效奖金，适合抗压能力强、渴望快速成长的年轻人，但工作压力和流动性也更大。