跳槽跟猎头聊好还是跟公司hr聊?

跳槽时，直接跟公司HR聊更高效。HR掌握岗位细节、薪资范围和流程进度，沟通更直接。猎头虽能提供行业信息，但中间环节多，信息可能失真，且需支付服务费，不如HR可靠。

对比

公司HR：HR代表雇主立场，能快速确认岗位需求、薪资结构和入职时间。沟通对象单一，反馈及时，避免信息传递误差。薪资谈判时，HR有决定权，流程透明，适合明确自身条件的求职者。

猎头：猎头熟悉行业动态，能推荐隐藏职位，但需同时对接求职者和企业，协调成本高。部分猎头为促成交易，可能夸大岗位优势或薪资，增加决策风险。服务费通常由企业承担，但求职者需额外投入时间配合，效率较低。