大公司稳定还是小公司稳定?

大公司和小公司的稳定性各有特点。大公司资源多、抗风险能力强，但裁员风险存在；小公司灵活度高，但生存压力更大，倒闭风险较高。选择需根据个人职业阶段和风险承受能力决定。

对比

大公司：大公司资金雄厚，业务覆盖广，即使某个部门出现问题，整体运营仍能保持稳定。员工福利完善，社保公积金按高标准缴纳，职业发展路径清晰。但经济下行时，大公司为控制成本，可能会大规模裁员，职位稳定性反而降低。

小公司：小公司业务聚焦，市场反应快，能快速抓住新机会。团队规模小，员工参与度高，容易获得核心岗位经验。但小公司资金链脆弱，一旦订单减少或融资失败，可能突然倒闭，员工面临失业风险。