富士康品管和生技部门哪个好?

富士康品管和生技部门各有优势，选择取决于个人兴趣。品管工作稳定，负责产品检测，适合注重细节的人；生技部门技术性强，涉及研发和生产流程优化，适合喜欢技术挑战的人。

对比

富士康品管部门：主要负责产品质量检测和控制，确保产品符合标准。工作环境相对固定，每天需要检查样品、记录数据，处理不合格品。工作压力较小，晋升路径清晰，适合喜欢稳定、注重细节的人。薪资中等，福利完善，适合长期发展。

富士康生技部门：专注于生产技术研发和流程改进，需要解决生产中的技术问题。工作内容包括设备调试、工艺优化、新产品导入等，技术含量高。需要较强的学习能力和动手能力，工作节奏快，适合喜欢挑战、追求技术进步的人。薪资较高，但加班较多，适合愿意付出的人。