合肥省直和市直哪个待遇好?

合肥市直单位的待遇普遍优于省直单位，主要体现在工资、补贴和福利三个方面。市直单位财政更充足，工资发放及时，各类补贴如交通、通讯等也更多。省直单位虽然稳定性高，但工资增长较慢，补贴项目较少。

对比

市直单位：市直单位工资基数高，每月到手工资比省直多1000元左右。补贴种类多，每月有500元交通补贴和300元通讯补贴。年终奖约2万元，公积金按12%缴纳，住房补贴每月800元。工作节奏快，晋升机会多，适合追求发展的人。

省直单位：省直单位工资基数低，每月比市直少1000元左右。补贴较少，只有每月200元交通补贴，无通讯补贴。年终奖约1.5万元，公积金按10%缴纳，无住房补贴。工作稳定，压力小，适合追求安稳的人。