银行和公务员哪个福利好?

银行和公务员的福利各有优势，银行薪资较高但压力较大，公务员稳定但收入增长缓慢。选择取决于个人对收入和稳定的偏好。

对比

银行：银行福利包括基本工资、绩效奖金、年终奖，综合收入可达公务员的2倍。五险一金按较高比例缴纳，还有补充医疗保险和年度体检。但工作强度大，经常加班，业绩压力大，离职率较高。适合追求高收入、能承受高压的人。

公务员：公务员福利稳定，工资按时发放，每年有13薪和各类补贴。五险一金按最高比例缴纳，退休金丰厚，还有带薪年假、公费培训和子女教育优待。但收入增长慢，晋升靠资历，工作内容重复，适合重视稳定、压力小的人。