sap哪个模块工资高一点?

SAP的财务模块（特别是FI/CO）工资普遍较高，其次是人力资源模块（HCM）。财务模块涉及企业核心账务，技术性强，薪资范围在1.5万到3万之间；HCM模块专注于薪资管理和人事流程，薪资范围在1.2万到2.5万之间。两者中财务模块的起薪和上限更高。

对比

财务模块（FI/CO）：财务模块处理公司账目、成本核算和报表，需要扎实的会计知识和SAP操作技能。企业对这类人才需求稳定，尤其是跨国公司，薪资待遇优厚，资深顾问月薪可达3万以上。工作内容严谨，适合喜欢数据分析和流程优化的人。

人力资源模块（HCM）：HCM模块负责薪资计算、考勤管理和员工信息维护，更贴近人事操作。薪资水平略低于财务模块，但入门门槛较低，适合转行者或HR背景人员。随着经验积累，薪资也能达到2.5万，不过晋升空间相对有限。