新能源汽车和汽车哪个好找工作?

新能源汽车行业岗位增长快，招聘需求大，传统汽车岗位稳定但竞争激烈。

对比

新能源汽车：近3年岗位数量增加超过2成，电池、电控、智能驾驶等领域急需人才，薪资水平比传统岗位高15%左右，适合技术背景求职者。

传统汽车：岗位数量变化小，维修、制造等领域经验要求高，薪资涨幅慢，但行业成熟，晋升路径清晰，适合追求稳定的人。