公务员补录和调剂哪个难度大?

公务员补录和调剂的难度取决于具体情况，补录针对未招满岗位，竞争可能较小；调剂则需在符合条件者中竞争，难度较高。两者均需满足原报考条件，调剂还要求分数达到一定标准。

对比

公务员补录：补录出现在首次招录后，针对部分未招满的岗位。报名人数较少，竞争压力小，机会更大。补录岗位往往集中在偏远地区或冷门职位，要求相对宽松。符合条件的考生容易进入面试环节，成功上岸概率较高。补录流程简单，时间短，适合急于入职的考生。

公务员调剂：调剂发生在笔试后，考生需达到原报考岗位最低分数线，同时符合调剂岗位要求。调剂岗位热门程度不一，竞争激烈程度高。考生需在众多符合条件者中脱颖而出，分数要求严格。调剂流程复杂，审核严格，成功难度较大。适合分数较高但未进面的考生，机会与风险并存。