深圳公务员和老师哪个待遇高?

深圳公务员和老师的待遇各有优势，整体差距不大。公务员基本工资稳定，福利保障全面；老师绩效工资浮动大，但寒暑假时间多。具体选择需看个人职业规划和需求。

对比

深圳公务员：工资由财政统一发放，每月到手约1万2到1万8，包含基本工资、津贴和补贴。公积金双边存缴3000元以上，年终奖2万到5万。医保报销比例高，退休金按工龄计算，工作越久待遇越好。晋升通道明确，但竞争激烈，加班情况普遍。

深圳老师：工资结构包括基本工资、课时费和绩效奖金，月收入约1万到2万。重点学校老师收入更高，普通学校稍低。公积金双边2500到4000元，无年终奖但有学期奖金。寒暑假带薪休息3个月，医保和退休金与公务员持平。教学压力较大，但工作环境单纯。