光大银行与工行哪个待遇好些?

光大银行和工行的待遇各有优势，具体取决于个人需求。工行作为国有大行，薪资稳定，福利体系完善，适合追求长期稳定的人；光大银行市场化程度高，绩效奖金弹性大，适合愿意承担风险换取更高收入的人。

对比

工行：薪资结构固定，基本工资占比高，年终奖按工龄和职级发放，福利包括五险一金全额缴纳、补充医疗保险、带薪年假15天起。员工每年有2次调薪机会，但幅度有限。工作节奏平稳，加班较少，适合注重生活平衡的人。

光大银行：薪资与业绩强挂钩，基本工资较低，但绩效奖金可达基本工资的3倍。福利包含弹性福利计划、年度体检、子女教育补贴，但五险一金按最低基数缴纳。晋升速度快，业绩突出者3年可升管理岗，但加班频繁，压力较大。