公务员考试先面试还是先笔试?

公务员考试一般先笔试后面试。笔试通过后，根据成绩排名确定进入面试的人选。面试主要考察综合素质，笔试则侧重基础知识。两者结合，全面评估考生能力。

对比

先笔试：笔试是公务员考试的入门关卡，内容包括行测和申论，主要考察知识储备和逻辑能力。考生需提前复习，通过笔试才能获得面试资格。笔试成绩占比高，决定能否进入下一轮。全国每年有数百万人参考，竞争激烈。

先面试：面试直接面对考官，考察表达和应变能力。若先面试，考生需快速展示个人优势，但缺乏笔试筛选可能导致基础不扎实者入围。这种方式更灵活，但公平性易受质疑，目前全国多数地区采用笔试优先模式。