顾家和喜临门公司福利哪个好?

顾家公司的福利更全面，覆盖员工家庭需求，如子女教育补贴、父母赡养金和免费家庭体检。喜临门公司福利侧重个人健康，提供年度体检、健身补贴和商业保险，适合注重自我保健的员工。

对比

顾家公司：福利围绕家庭设计，每月发放子女教育津贴2000元，父母赡养金1500元，每年提供全家免费体检。员工还能申请家庭装修补贴，最高5万元。公司组织亲子活动，如周末亲子游和寒暑假托管班，帮助员工平衡工作与家庭。

喜临门公司：福利注重个人健康，每年安排全面体检，包含肿瘤筛查和心脑血管检查。员工每月有500元健身补贴，可用于健身房会员或运动器材。公司购买高端商业保险，覆盖重疾、意外和住院医疗，报销比例高达90%。每月还有200元健康食品券，鼓励员工养成良好饮食习惯。