富士康工资待遇好还是华为好?

富士康和华为的工资待遇各有优势。富士康基础工资稳定，加班机会多，综合收入较高；华为薪资结构更复杂，基本工资高，福利补贴全面，长期发展潜力大。选择哪个取决于个人需求：想快速赚钱选富士康，追求长期职业发展选华为。

对比

富士康：工资按小时计算，底薪加上班费，加班多时月收入能到8000元以上。包吃住，工作强度大，适合短期赚钱。晋升空间有限，主要靠加班提升收入。

华为：采用阶梯式薪资，本科起薪9000元左右，加上项目奖金、年终奖，年收入可达20万以上。提供六险一金、住房补贴，培训机会多，适合长期职业规划。