办公室主任和销售主管哪个好?

办公室主任负责日常行政事务，协调部门运作，工作稳定但事务繁杂；销售主管带领团队达成业绩目标，压力较大但收入与业绩直接挂钩。选择取决于个人偏好：喜欢安稳选办公室，追求高薪选销售。

对比

办公室主任：工作内容以文件处理、会议安排、人员协调为主，需要细心和耐心。薪资固定，晋升路径清晰，适合喜欢规律生活的人。每天处理5-10份文件，组织2-3次会议，加班较少，但重复性工作多，成就感较弱。

销售主管：核心任务是制定销售策略、管理团队、对接客户，需具备沟通能力和抗压性。薪资底薪加提成，业绩好时月入可达数万，但压力极大，每月需完成10万以上的销售额。出差频繁，加班成常态，适合喜欢挑战、追求高回报的人。