中欧基金与易方达基金哪个待遇好?

中欧基金和易方达基金的待遇各有优势，具体选择需结合个人需求。中欧基金规模较小，团队氛围更紧密，员工可能获得更多成长机会；易方达基金规模大，资源丰富，薪资水平和稳定性可能更高。

对比

中欧基金：公司规模中等，注重员工培养，新人接触核心业务的机会较多。薪资水平中等，但福利灵活，比如弹性工作制和培训补贴。工作节奏适中，适合追求长期发展的人。

易方达基金：行业头部企业，薪资竞争力强，年终奖和补贴力度大。工作强度较高，项目压力大，但晋升通道明确。福利体系完善，包括五险一金和额外商业保险，适合看重稳定性和高回报的人。