公务员和事业编制哪个好考?

公务员考试竞争更激烈，录取比例低，但职业稳定性高；事业编制考试难度相对较小，岗位多样，但晋升空间有限。选择需结合个人职业规划和专业方向。

对比

公务员：考试科目固定，笔试和面试环节严格，录取比例常达几百比一。工作内容涉及行政管理，职责明确，福利待遇统一，退休保障完善。适合追求稳定、适合体制内长期发展的人。

事业编制：考试科目灵活，部分岗位仅需面试，录取比例几十比一。工作内容偏向专业技术或服务，岗位类型多，如教育、医疗等。晋升依赖职称评定，薪资增长较慢，但工作压力相对较小。适合专业对口、希望工作生活平衡的人。