借调是回去好还是留下好?

借调回去还是留下，取决于个人职业规划和当前岗位的发展空间。如果原单位有晋升机会或更适合的项目，回去能获得稳定成长；若借调单位能提供新技能或更广阔平台，留下有助于积累多元化经验。关键是权衡短期利益与长期目标，选择最符合自身发展的路径。

对比

借调回去：回到原单位后，能快速融入熟悉的环境，工作流程顺畅，同事配合默契。原单位的晋升路径清晰，3-5年内可能有岗位调整机会。薪资待遇相对稳定，福利保障完善。但长期在同一体系内，可能缺乏新鲜感，职业天花板较低。

留在借调单位：新环境能接触不同行业资源，学习先进管理经验，技能提升更快。项目挑战性强，2年内可能独立负责重要事务。薪资涨幅较大，但人际关系需要重新建立，初期适应压力较大。长期发展需考虑岗位是否匹配个人长期目标。