国企好还是事业单位编制好?

国企和事业单位编制各有优势，选择取决于个人需求。国企薪资较高，晋升机会多，适合追求职业发展和收入的人；事业单位编制工作稳定，福利完善，适合重视生活平衡的人。

对比

国企：国企工资水平普遍较高，年终奖和绩效奖金加起来能多出3-6个月工资。晋升机制灵活，能力强的人3-5年就能升到管理层。工作压力较大，加班是常态，但能积累丰富的行业经验。适合想快速提升收入和职业高度的人。

事业单位编制：事业单位工资固定，但福利齐全，医保报销比例高，退休金比企业高出20%。工作节奏慢，每天朝九晚五，很少加班。晋升按资历排队，能力再强也要熬年限。适合追求安稳、不想操心的人。