行政和销售内勤哪个好?

行政内勤和销售内勤各有优势，选择取决于个人偏好。行政内勤工作稳定，处理日常事务，适合喜欢规律的人；销售内勤业绩导向，与市场接触多，适合有冲劲的人。

对比

行政内勤：工作内容围绕公司日常运转，如文件整理、会议安排、后勤保障等。节奏较慢，压力较小，需要细心和耐心。薪资固定，晋升路径明确，适合追求稳定的人。工作环境多为办公室，人际交往简单。

销售内勤：主要支持销售团队，处理订单、客户沟通、数据统计等。节奏快，业绩压力大，需要沟通能力和应变力。薪资与业绩挂钩，奖金浮动大，适合追求高收入的人。工作涉及市场信息，能积累行业经验。