央企和事业编哪个工资高?

央企工资普遍高于事业编，尤其在高技术或垄断行业，年薪可达15万以上。事业编工资稳定但较低，平均约8万至12万，福利保障较好。

对比

央企：工资结构基本为基本工资加绩效奖金，年终奖丰厚，项目提成较高。福利包含住房补贴、企业年金，部分岗位提供免费宿舍或餐补。晋升空间大，薪资涨幅快，但工作压力大，加班频繁。

事业编：工资固定，基本工资加少量津贴，无绩效奖金。福利完善，五险一金按最高比例缴纳，退休金高，带薪假期多。工作稳定，压力小，但薪资增长缓慢，晋升机会有限。