广发和民生银行哪个待遇好?

广发银行和民生银行的待遇各有优势，具体选择需看个人需求。广发银行薪资结构较稳定，福利体系完善，适合追求长期稳定的人；民生银行绩效激励更灵活，适合追求高回报的人。

对比

广发银行：薪资由基本工资和绩效组成，基本工资占比60%，绩效40%。五险一金按全额缴纳，每年有10天带薪年假，节日福利发放购物卡和礼品。员工培训机会多，晋升通道明确，适合注重工作生活平衡的人。

民生银行：薪资基本工资占30%，绩效占70%，绩效奖金上不封顶。五险一金按最低标准缴纳，但年终奖可达3-6个月工资。加班较多，但提成比例高，适合能承受高压、追求高收入的人。