赛力斯和长安哪个待遇好?

赛力斯和长安的待遇各有优势，具体看个人需求。赛力斯在新能源领域投入大，项目奖金和研发补贴较高；长安作为老牌车企，基础薪资稳定，福利体系完善，适合追求长期发展的人。

对比

赛力斯：薪资结构灵活，绩效奖金占比高，新人入职半年内可参与3-5个核心项目，年终奖根据项目进度发放，最高可达6个月工资。但加班频率较高，部分岗位需轮班，通勤补贴仅覆盖市内主要线路。

长安：月薪固定部分占比70%，五险一金按全额基数缴纳，每年有15天带薪年假和免费体检。食堂三餐补贴每天30元，员工子女教育基金每学期补助2000元，但创新项目奖金较少，晋升周期较长。