新东方教师还是编制教师好?

新东方教师和编制教师各有优势，选择取决于个人职业规划。新东方教师薪资较高、晋升灵活，适合追求高收入和职业发展的人；编制教师工作稳定、福利完善，适合重视安稳生活的人。两者在收入、稳定性、发展空间上差异明显，需根据自身需求权衡。

对比

新东方教师：薪资结构以课时费为主，月收入可达1万至3万元，具体取决于授课量和学生数量。工作时间灵活，可自主安排课程，但竞争激烈，需持续提升教学能力。职业发展路径清晰，表现优秀者可晋升为教学主管或区域经理，适合愿意承担风险、追求高回报的人。

编制教师：薪资固定，月收入约5000至8000元，但五险一金缴纳比例高，退休后养老金更有保障。工作稳定，几乎无失业风险，但晋升缓慢，需熬资历。寒暑假带薪休假，适合重视家庭和生活平衡的人，适合追求安稳、不愿变动的人。