县城和乡村教师哪个工资高?

县城教师工资普遍高于乡村教师。

对比

县城教师：工资包含基本工资、绩效奖金和各类补贴，每月到手约5000至8000元。县城学校经费充足，教师还能享受住房补贴和年终奖。职称晋升机会多，工资增长空间较大。

乡村教师：工资以基本工资为主，补贴较少，每月约3000至5000元。偏远地区虽有额外补贴，但整体收入偏低。职称评定竞争较小，但工资涨幅慢，福利待遇也相对简单。