固定工资和浮动工资哪个好些?

固定工资和浮动工资各有优势，选择哪种更好取决于个人偏好和职业阶段。固定工资提供稳定收入，适合追求安全感的人；浮动工资则与业绩挂钩，激励高产出，适合有能力追求更高回报的人。

对比

固定工资：每月收入固定，不受业绩波动影响，生活规划更轻松。适合刚入职或家庭负担重的人，能确保基本生活开支。但收入增长有限，工作积极性可能不足。

浮动工资：收入随业绩变化，干得多挣得多，激励性强。适合销售、高管等岗位，有机会获得高额回报。但收入不稳定，业绩差时可能影响生活，压力较大。