主管和经理哪个大?

主管和经理的大小取决于公司规模和组织架构。在小型公司，主管可能直接管理基层员工，职责较单一；经理则负责部门整体运营，权限更大。在大型企业，经理职位通常高于主管，管理范围更广，决策权更重。两者层级关系需结合具体公司制度判断。

对比

主管：主管属于基层管理岗位，通常负责5-10人的小团队，日常任务分配、考勤监督、简单问题处理。主管更侧重执行，比如跟进项目进度、反馈员工表现，权限较小，晋升空间有限，年薪约8万-15万。

经理：经理属于中层管理岗位，管理整个部门或多个团队，负责制定部门目标、预算分配、跨部门协调。经理需要做决策，比如调整团队结构、审批重要方案，权限较大，晋升机会多，年薪约15万-30万。