过年找工作还是年后找工作好?

过年期间找工作机会较少，竞争压力小，但岗位更新慢；年后岗位多，选择范围广，但竞争激烈。

对比

过年找工作：这段时间企业招聘需求少，很多公司处于放假或招聘暂停状态，岗位更新速度慢，可选职位有限。不过竞争人数也少，投递简历后回复率可能更高。适合不急着入职、想先了解市场情况的人。

年后找工作：春节后企业集中发布岗位，招聘需求量大，职位类型丰富，从基层到管理层都有机会。但求职者数量激增，热门岗位竞争激烈，需要提前准备简历和面试技巧。适合追求职业发展、想快速入职的人。