公务员和农村信用社哪个好?

公务员和农村信用社各有优势，选择取决于个人需求。公务员工作稳定、福利完善，适合追求安稳的人；农村信用社薪资较高、晋升较快，适合想快速提升收入的人。

对比

公务员：工作内容以行政管理为主，朝九晚五，双休日固定，年假15天起步。月薪5000元左右，公积金缴存比例高，退休金按工龄计算。单位级别越高，社会地位越受认可，但晋升需熬资历，基层岗位可能10年才升一级。

农村信用社：业务涉及存贷款、理财服务，网点多在县城或乡镇，工作节奏较快。月薪6000元起，绩效奖金占比30%，业绩突出者年终奖可达2万元。晋升看能力，客户经理工作3年可当主管，但需经常下乡营销，节假日值班较常见。