烟草公司和高校老师哪个待遇好些?

高校老师待遇更好，工作稳定且有寒暑假，收入随教龄增长而提升，社会地位较高。

对比

烟草公司：薪资起点高，福利待遇优厚，年终奖和补贴多，工作压力相对较小。但晋升空间有限，工作内容重复性高，缺乏长期发展动力。

高校老师：收入稳定，有科研经费和学术资源，寒暑假可自由安排。但初期收入较低，需承担教学和科研双重压力，职称评定竞争激烈。