公费文物生和公费师范生哪个好就业?

公费师范生就业更稳定，毕业即有编有岗，直接分配到中小学任教；公费文物生就业面窄，主要在博物馆、考古所等单位，岗位竞争激烈且数量有限。

对比

公费师范生：毕业后直接获得教师编制，工作地点多为中小学，需求量大，全国每年有10万以上岗位。就业协议明确，违约成本高但保障强。薪资稳定，寒暑假固定，职业发展清晰，可晋升为教研组长或行政岗位。适合追求安稳、喜欢教育行业的人。

公费文物生：就业单位集中在博物馆、考古队、文物保护中心等，全国每年岗位不足5000个。需通过事业单位考试或单位招聘，竞争激烈。工作内容偏研究或修复，薪资中等，晋升依赖专业成果和项目机会。适合对文物有热情、能接受小众领域的人。