督导和主管哪个职位大一点?

督导职位比主管小一级。主管负责团队整体管理和决策，督导则协助主管监督日常执行，更多是上传下达的角色。

对比

主管：主管管理整个团队或部门，制定工作计划，分配任务，对团队业绩负总责。主管需要协调资源，解决复杂问题，直接向上级汇报。职位较高，权限较大，通常负责5人以上团队。薪资待遇和晋升空间也更广。

督导：督导在主管领导下工作，主要负责监督一线员工执行任务，确保操作规范。督导收集反馈，向主管汇报问题，不参与重大决策。职位较低，权限有限，一般管理3-5人。薪资和晋升机会相对较少，更偏向执行层。