人事部经理和主管哪个级别高?

人事部经理级别高于主管。经理负责部门整体规划和管理，主管则负责具体团队或项目执行。

对比

人事部经理：经理统筹部门全局，制定人事政策、预算分配和战略目标，管理整个团队绩效，直接向高层汇报。薪资范围通常在2万至5万元，需要5年以上管理经验。

人事部主管：主管聚焦具体事务，如招聘执行、员工培训或考勤管理，监督下属日常工作，向经理汇报。薪资范围约1万至3万元，需2年以上团队管理经验。