济南炼化和中国重汽哪个待遇好?

济南炼化和中国重汽的待遇各有优势，具体选择取决于个人职业规划。济南炼化作为能源化工企业，福利补贴和稳定性较高；中国重汽在制造业领域薪资涨幅较快，适合技术型人才。

对比

济南炼化：提供全面的五险一金和补充医疗保险，年度奖金约3-6个月工资，免费工作餐和班车通勤。岗位以技术操作为主，工作环境相对固定，适合追求长期稳定的人群。薪资结构中，基本工资占比60%，补贴和奖金占40%，入职后每2年有一次调薪机会。

中国重汽：薪资与业绩挂钩，技术岗位月薪普遍高于济南炼化20%左右，年终奖根据项目完成度浮动，最高可达8个月工资。公司注重技能培训，提供学历提升补贴和住房贷款支持。生产岗位需倒班，但加班费按1.5倍工资计算，技术岗晋升通道更灵活，3-5年可晋升至管理岗。