券商和基金哪个待遇好?

券商和基金待遇各有优势。券商底薪较高，奖金与业绩挂钩，波动大；基金公司薪资稳定，年终奖丰厚，但晋升较慢。

对比

券商：券商员工底薪普遍在1万至3万元之间，年终奖能达到年薪的30%到100%。投行、资管等核心岗位收入更高，但工作压力大，加班频繁，业绩考核严格，收入波动明显。适合追求高回报、能承受压力的人。

基金：基金公司底薪与券商相近，但年终奖更稳定，普遍为年薪的50%到80%。研究员、基金经理等岗位薪资增长空间大，晋升周期长，工作节奏相对平稳。适合注重长期发展、偏好稳定收入的人。