电信研发类和技术类岗待遇哪个好?

电信研发岗和技术岗待遇各有优势，研发岗薪资起点高、项目奖金多，适合长期发展；技术岗工作稳定、加班少，适合追求生活平衡的人。

对比

电信研发岗：薪资普遍比技术岗高20%-30%，年终奖可达4-6个月工资。项目奖金丰厚，但工作强度大，经常需要加班到晚上9点，技术更新快，学习压力大。适合能承受高强度、追求高回报的人。

电信技术岗：薪资稳定，月薪比研发岗低10%-15%，但加班少，双休保障强。福利完善，如补充医疗保险、年度体检等。工作内容偏向维护，技术难度较低，适合注重生活品质、不愿频繁加班的人。