上海银行和宁波银行哪个待遇好些?

上海银行和宁波银行的待遇各有优势，具体取决于个人需求。上海银行作为大型城商行，薪资基数较高，福利体系完善，适合追求稳定和长期发展的人；宁波银行在长三角地区深耕，绩效奖金更灵活，适合愿意挑战高提成的人。

对比

上海银行：薪资结构固定，基本工资占比较高，年终奖按工龄和职级发放，五险一金缴纳基数高，提供补充医疗保险和年度体检。员工培训体系成熟，晋升路径清晰，适合重视稳定福利的人。

宁波银行：薪资与业绩挂钩紧密，客户经理岗位提成比例高，季度奖金发放及时。工作压力较大，但年轻员工成长快，团队氛围活跃。福利方面，节日补贴和团建活动较多，适合追求高收入和快速提升的人。